谈对全面从严治党和反腐倡廉建设的认识和体会8篇

谈对全面从严治党和反腐倡廉建设的认识和体会8篇

谈对全面从严治党和反腐倡廉建设的认识和体会篇1

  XX镇在县委和县纪委的正确领导下,认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,全面贯彻党的十九大、十九届四中、五中、六中全会、十九届中纪委x次全会精神。强化监督执纪问责,加强自身建设,推动全面从严治党向基层延伸,党风廉政建设和反腐败工作保持稳中向好的发展态势,抓好干部队伍作风建设,努力聚焦党委主体责任定位,全面履行工作职责,有力地促进了全镇经济发展,维护了全镇的政治安定和社会稳定。

  主体责任落情况

  (一)坚持抓好主题教育,做到笃学笃信笃行。坚决贯彻落实县委部署要求,带头把学习教育、调查研究、检视问题、整改落实四项重点措施贯通起来,按照“四强化四保证”的工作思路,深入开展“五讲五学”(乡党委书记讲主题党课促学,包村领导进村讲党课促学,离退休党员重温党史促学,优秀党员讲先进事迹促学,普通党员讲学习体会促学)“五个教育”(网络平台教育、集中宣讲教育、送学上门教育、专题教育、集中教育)等活动,培训了党员X余人次;收集好建议X个,打通堵点X处,办好民生实事X件,形成调研报告X份,问题已整改或坚持整改X个,完成X个软弱涣散村整顿,较好完成了“不忘初心、牢记使命”主题教育工作的各项规定动作和目标任务。

  (二)坚持带头管党治党,坚决落实主体责任。全面落实“一岗双责”制度,按照“谁主管、谁负责”的原则,镇班子成员在负责抓好分管部门、联系村的业务工作的同时还要抓好分管部门、联系村的党风廉政建设工作责任执行情况,加强反腐倡廉工作的组织、督查和指导力度,建立健全了覆盖全面的党风廉政建设和作风建设责任体系。确保分工不留空白、责任落实不留缝隙,形成了主要领导亲自抓,分管领导主动抓,班子成员全力抓的工作格局。逐级签订党风廉政建设目标责任书,形成了上下贯通、层层负责反腐倡廉责任体系。认真执行重大事项报告、重大问题议事和决策制度,自觉接受监督,树立领导干部清正廉洁良好形象。建立健全廉洁谈话、监督举报、责任倒查等制度,着重补齐三资管理短板,巩固了风清气正的水寨政治生态。协助县委X巡查组,完成了X、X村等X个村的巡察工作,对反馈的的问题,XX镇成立了整改工作领导小组,制定整改方案,挂牌整改、对账销号。20XX年共召开党风廉政专题会X次,签定目标责任书X份,组织集中学习6次,调整X名镇机关中层干部。

  (三)坚持强化正风肃纪,保持惩治腐败高压态势。坚持把纪律和规矩挺在前面,始终把执纪监督“四种形态”作为落实监督责任的重要抓手,严查镇村“微腐败”,紧盯脱贫攻坚、低保、五保办理、违反中央八项规定精神及农村三资管理热点领域,集中力量查处违法违规行为,20XX年共受理各类违规违纪问题线索X起,给予开除党籍处分X人,党内严重警告处分X人、党内警告处分X人;诫勉谈话X人;退还群众粮食补贴款X余元,收缴违纪资金X元。通过案件的查办,体现了镇党委保持惩治腐败高压态势的决心,在全镇党员干部中形成了有力震慑。

  (四)坚持落实意识形态责任制,牢牢把握意识形态领导权。XX镇高度重视意识形态工作,将意识形态工作作为党的建设的重要内容,纳入重要议事日程,与重点工作同部署、同落实、同检查、同考核;20XX年,党委班子会专题研究部署意识形态工作X次;组织开展“书记讲党课”专题活动X余次,文化活动X余场,道德模范表彰活动X次,弘扬宣传了X、X等同志的先进事迹,做到了道德模范等评选表彰和志愿服务活动等工作的规范;落实了伟人像管护、民间信仰场所整顿、宗教场所和活动规范等工作;扎实推进了文明村镇创建工作。

  二、存在问题及原因

  问题如下:一是农村干部队伍素质不高、本领不强,服务群众的能力有欠缺,解决急难问题的本领仍需加强。二是督导考核成果运用不彻底、不到位,缺乏有效及时的监督制约手段,奖惩机制运用不充分。比如对落后或推进不力的村也采取了惩处措施,但惩处后部分村的工作仍未达到要求。三是党员干部的教育不够系统、不够丰富、不够全面,缺乏互动性和吸引力,多是一个人讲的热火朝天,一群人听的没精打采,在一定程度上影响了党员学习的效果。四是落实党风廉政建设中监管、制约、惩治的力度还不够,致使被此次X巡察的X个村不同程度存在违反中央八项规定、三资管理、侵害群众利益等问题。

  原因如下:一是理论运用有欠缺。在深入研究党建工作新理论、新知识投入的精力不够,存在知行合一不彻底,主观上是忙于具体事务,导致在思想认识上对党建工作缺乏认真细致的研究,致使党建工作效果不够突出。二是制度落实有欠缺。各项党建工作都有安排、有部署、有考核,但是对履行职责不到位、工作成效较差的村存在批评教育多、问责惩处少,传导压力不够。三是活动载体有欠缺。在村级党组织建设中,健全完善体制机制、深化和加强村级党组织的推动力不足,缺乏突出有力的亮点特色或活动载体,虽然推行了农村党员积分管理制度,但是党员的带动上效果还不够突出。

  三、下步工作思路和措施

  (一)持续在强化政治建设上下功夫。持续巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,坚持推进学习教育、调查研究、检视问题、整改落实,引导干部坚定理想信念,站稳政治立场。坚持以党章为根本遵循,深入学习各项党纪党规,严明整治纪律和整治规矩,不断提升党员干部党性修养、廉洁意识。

  (二)持续在强化制度落实上下功夫。持续规范党组织活动,认真落实“三会一课”、“四议两公开”和“双推双评三全程”等工作制度,严格组织生活会、党员民主评议、谈心谈话等生活制度,用好以案促改、村情监督员等载体。用好督导考核制度,坚持严管与厚爱相结合,激励与约束相结合,正向激励和反向倒逼相结合,真正把广大干部群众的积极性、主动性调动起来。

  (三)持续在强化干部队伍上下功夫。围绕“选、育、管、用、储”等环节,统筹推进干部队伍素质提升工作,鼓励各村选拔有知识、有干劲的同志充实的干部队伍中;强化对干部队伍的管控力度,及时将不担当、不尽职的调离干部队伍;计划在20XX年至少举办2期干部培训班,至少每村培养2名后备干部。

谈对全面从严治党和反腐倡廉建设的认识和体会篇2

  要鞭策自己,要感到时不我待、业不我待、民不我待。下面是众鑫文档网小编为您推荐区红十字会党支部书记年度履行全面从严治党主体责任情况述职报告范文优选。

  根据会议通知要求,现将x年度全面从严治党主体责任情况报告如下:

  一、书记抓基层党建工作情况

  一是强化管党治党责任制落实。突出党建引领,持续抓好巡察整改,细化落实抓党建“一岗双责”。健全完善党内议事规则。每季度召开支部全体党员会议,每月召开班子党员干部目标完成情况分析会,通报结果,针对问题专题研究党建,理清工作思路,增强班子党员干部解决实际问题的能力。二是加强党员教育管理。日常通过讲党课、固定学习日专题辅导述学、晒平台学习记录等形式,组织集体学习活动x次;赴市革命纪念馆、清风苑固园廉政教育基地开展党性党风党纪教育x次。以实施党建“书记项目”为抓手,带队组织党员与留云岭村、砚航社区、大港社区开展党建联动共建活动x次。三是严格执行和落实“三会一课”、“三重一大”、基层联动共建等各项制度。涉及重大问题决策、大额资金使用等事项,全部上会经集体讨论做出决定,及时在一定范围公开公布,主动接受社会监督。四是注重党建业务融合创特色。将党建工作与红十字会基层组织建设、人道文化传播、“三救三献”核心业务有机融合,依托党员服务实践基地、博爱家园,坚持每月组织x-x次党员深入村社区,开展应急救护知识普及、关爱孤寡老人、关爱留守儿童、无偿献血、艾滋病宣传等志愿服务活动,支部实施的党员“助力疫情防控”、“助力扶贫助困”、“助力乡村振兴”行动,提高了红十字会为民服务水平,增强党建工作的实效性。

  存在不足:一是领导班子战斗力不强,党建引领作用发挥不够充分。结合部门自身实际,贯彻落实省市红十字会和区委、区政府重要会议精神及文件等上级重要决策部署方面办法不多;二是党内政治生活落实不严谨;民主生活会、谈心谈话活动深度不够,效果欠佳;三是党员学习重视程度参差不齐。个别党员学习不深入,疲于应付,流于形式。下一步,我们将下狠功夫、花大力气,通过定期召开支部会议和工作例会,及时传达、学习贯彻上级各项重要决策部署,制定一系列党建与业务“融合”、“双提升”的制度和工作规范,强化党员日常学习教育管理,提升班子党建工作整体水平。

  二、落实意识形态工作责任情况

  一是突出政治建设,强化意识形态领域教育。将党的政治建设放在首位理念,从自身做起,带领班子成员和党员干部增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,把牢意识形态工作正确方向。二是明确意识形态具体任务。牵头召开x次意识形态工作会议,学习对照区委《意识形态责任制考评办法(试行)》和《规定(试行)》两个文件,逐条逐项照单梳理分工履责。明确每季度召集一次意识形态工作专题会议,分析研判意识形态领域情况,学习传达意识形态工作相关文件、会议精神,部署区红十字会意识形态领域具体任务、重点内容。三是拓宽网络宣传阵地。协调利用建行善行中国平台,签订区红十字会微信公众号综合服务平台战略合作初步协议。指定专人(xx计划志愿者)担任网评信息员,负责网络舆情信息的监控。

  不足之处:一是学习贯彻十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想不够深入、到位。在贯彻落实新发展理念,用十九大精神指导推动红十字会工作方面还缺少一些新的举措;二是新形势下新媒体等网络思想阵地建设还存在能力不足;三是宣传发动群众参与志愿服务活动载体偏少。下一步,我们将继续深化习近平新时代中国特色社会主义思想的学习,以贯彻高质量发展的新发展理念谋划红十字工作,融入红十字实践;依托红十字会微信公众号,村社区“博爱家园”等意识形态阵地,加强宣传引导和舆情监控,发展发挥网评员作用,确保意识形态领域遇有舆情,及时发声,积极正面引导。

  三、落实党风廉政建设责任制情况

  一是严格落实党风廉政建设主体责任。利用半年一次党风廉政建设专题会、支部例会、意见征集会等形式,加强班子和每个党员的思想政治教育;定期组织学习新党章、两个条例等有关党风廉政建设的文件、规定,日常做好“两个责任”履责记实平台填报和节日提醒,落实责任“清单”;结合开展正反两方面的典型教育活动,进一步增强自我约束能力和遵纪守法意识,做到防微杜渐。二是主动接受监督。制定完善单位内部各项制度,明确细化报销、物资管理发放工作流程。按照中央“八项规定”、省市区委的各项规定、要求,严格执行财务报销、公务用车、接待、办公用房等各项制度;坚持主动向派驻纪检汇报工作,疫情期间做到“一事一报、一周一报”,捐赠物资来去面向社会全程公开公示。三是锤炼清廉为民务实作风。借助巡察整改集中开展作风建设查摆整改,通过多下基层开展联创共建,落实“三救三献”核心业务为民办实事项目,党员干部宗旨意识明显提高。不足之处:一是对党员干部带头执行廉政为民作风建设安排部署多,督查检查少;二是党员领导干部带头作表率作用发挥不够突出。三是执行纪律方面不够严格。下一步,我们将从强化红十字会自身建设入手,持续抓好巡察整改落实,坚持工作重心下移,加强干部作风建设,围绕面向基层、基础和群众开展联创共建,持续落实“三救三献”核心业务为民办实事项目,真正打造群众身边的“红十字会”。

谈对全面从严治党和反腐倡廉建设的认识和体会篇3

  新时代党的建设总要求是:坚持和加强党的全面领导,坚持党要管党、全面从严治党,以加强党的长期执政能力建设、先进性和纯洁性建设为主线,以党的政治建设为统领,以坚定理想信念宗旨为根基,以调动全党积极性、主动性、创造性为着力点,全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设,把制度建设贯穿其中,深入推进反腐败斗争,不断提高党的建设质量,把党建设成为始终走在时代前列、人民衷心拥护、勇于自我革命、经得起各种风浪考验、朝气蓬勃的马克思主义执政党。

  结合我局实际,希望领导班子成员要自觉做到“四带头四抓”,全面落实从严治党的各项任务,把党员管好,把队伍带好,为打赢脱贫攻坚战、建设新发展理念示范区作出管理局应有的贡献。

  一、带头学习调研抓学习调研,不断提高自身及干部理论水平

  理论学习与调查研究是做好一切工作的基础,“磨刀不误砍柴工”。作为班子成员,应该始终把理论学习作为一项重要的工作来对待,始终坚持不懈地潜心学习、静心修养、虚心自省,不断提高自身思想理论素养。要注重调查研究,大兴调查研究之风,这是掌握情况、把握形势、制定对策、解决问题的重要手段。学习与调研要紧密结合起来,这是开展好各项工作的先决条件。

  学习调研过程中,要通过向书本学、向领导学、向同事学、向群众学、向实践学,从学习到学做事,从学做事到学做人,从学做人到学做“官”,不断树立新的理念,不断提高理论政策水平。在学习中深入调研,到群众中深入调研,在一线去深入调研,带着问题深入调研,从而进一步理清工作思路、明确工作重点、找准工作难点,努力提高围绕中心、服务大局的能力,为切实履行好自身职责奠定坚实基础。要紧密结合自身岗位实际,利用各种学习机会,把集中学习和个人学习紧密结合起来,认真做笔记、搞调研,写好心得体会和研究文章,并带领所属科室不断创新学习形式和提高学习成效,使学习能够有针对性和可行性,真正做到学有所成、学以致用。

  领导班子成员不但要带头调研学习,还要认真抓好下属干部的调研学习。在搞好自身学习调研的基础上,推动下属部门坚持学习调研,为开创景区新局面奠定坚实基础。要深化对习近平新时代中国特色社会主义思想及习近平总书记系列讲话精神的学习,深入学习党的基本理论、基本路线、基本方略及党章党规,重点学习习近平十九大期间在贵州代表团的重要讲话精神,学习习近平对毕节的一系列重要批示,特别是关于“打赢脱贫攻坚战、建设毕节新发展理念示范区”的重要批示。要在学习理论的基础上,带领干部职工深入景区覆盖区域的乡镇村组调查研究,摸清家底、了解民意,为下一步的工作进一步理清思路、明确方向。

  二、带头坚定信念抓意识形态,强化党的意识形态工作凝心聚力

  意识形态工作是党的一项极端重要的工作,是关乎信仰、信念、信心的根本。作为班子成员,在自己坚定对马克思主义的信仰、坚定对中国特色社会主义的信念、坚定对实现中华民族伟大复兴中国梦的信心的同时,要着重通过抓好制度规范、落实责任,把意识形态工作与各项工作同安排、同部署、同考核、同落实,使所属部门干部职工坚定理想信念、坚守社会主义核心价值观,以团结促进团结,以统一促进凝心聚力。

  要从上到下,逐级夯实责任,强力推进党管意识形态的工作。一是始终把学习贯彻党的十九大精神及其历次全会精神和习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务和长期工作主题,进一步推动学习往深里走、往实里走、往新里走,及时跟进学、联系实际学、真信笃行学,切实学出信仰、学出方向、学出思路、学出方法、学出干劲,坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。二是认真贯彻落实新时代全面从严治党总要求,扛实全面从严治党主体责任,坚持以政治建设为统领,把从严从实加强党员干部思想政治教育融入日常、抓在经常,创新抓实党员“三会一课”制度及“党员主题日”活动,进一步推动全局党建工作提升新水平、迈上新台阶。三是牢固树立“意识形态工作极端重要性”的认识,始终坚持党管意识形态原则,牢牢掌握意识形态工作领导权,毫不松懈地把意识形态工作主体责任记在心上、扛在肩上、抓在手上。四要规范自身微信微博信息发布的管理,严格要求干部职工在微博、微信、QQ等各种新媒体平台上的言行,着力做好网络意识形态舆论引导工作。

  三、带头苦干实干抓务求实效,认真履行职责以开创工作新局面

  针对管理局思路方向不明、守摊思想严重、工作主动不够等问题,局领导班子成员要充分利用好正在开展的“不忘初心、牢记使命”主题教育,带头学习、带领所属部门干部职工学思想、学讲话、学批示、学文件、学法规,深入研究九洞天管理局自身职责、内设各科室职责,深入研究《风景名胜区条例》《贵州省风景名胜区条例》和《九洞天风景名胜区总体规划(2017-2030)》《九洞天风景名胜区近期建设详细规划》,深入景区覆盖区域的乡镇村组调查研究,组织到先进景区进行实地调研考察,逐步厘清认识、统一思想、明晰思路,从实际出发,从基础着手,踏实苦干,务求实效。

  结合九洞天管理局职能职责,围绕当前工作重心和工作难点,按照“12345”的基本工作思路开展工作。即:以习近平新时代中国特色社会主义思想为遵循,以“团结奋进、拼搏创新、苦干实干、后发赶超”的新时代贵州精神为引领,按照市“113攻坚战”的统一部署,致力一个目标——践行新发展理念,开创景区新局面,作出景区新示范;坚守两条底线——坚守发展、生态两条底线,妥善处理好开发和保护二者之间的关系;做好三个服务——在坚守规划保护的前提下,为群众增收致富服务,为地方经济发展服务,为企业建设经营服务;打造“四常”景区——把九洞天打造为“地常青、花常开、果常熟、客常来”的美丽生态景区;抓好五项重点——脱贫攻坚、规划执行、资源保护、宣传教育、安全生产。

  四、带头廉洁勤政抓党风廉政,以上率下不断规范廉洁从政行为

  作为班子成员,无论何时何地,都要从严要求自己廉洁从政、勤政高效地工作,以上率下,不断规范下属廉洁从政行为,确保班子纯洁、队伍有力、工作高效。

  要组织分管部门的干部职工深入学习党章党规和各项纪律、坚持学习和遵守中央“八项规定”及省、市“十项规定”,时刻绷紧反腐倡廉这根弦,把纪律挺在前面,确保既要冲锋陷阵办实事,又要自我保护不出事。在加强廉政勤政教育的基础上,还要针对自己分管范围内的工程项目管理、物资采购、财务报账、公务接待、干部管理等方面不断完善相关制度,使各项用钱使权行为在阳光下操作、在规范中运行,杜绝不规范行为,确保干部队伍不敢腐、不能腐、不想腐。特别要按照党委不断修订和完善的《重大事项民主决策制度》《党委办公会议事决策规则》《局长办公会议事决策规则》《绩效考核办法》《考勤制度》《党委中心组学习制度》《公务接待管理规定》《公务用车管理制度》《财务管理办法》《内部采购管理制度》等制度和规定的要求,自觉规范自身各项行为,把权力装进制度的笼子,为营造风清气正、苦干实干的工作环境和谋事干事氛围打下坚实基础。在工作中,还要注重把握运用好监督执纪“四种形态”,把约谈提醒作为工作常态,对分管下属的违纪违规行为打早、打小、打了,防微杜渐,使队伍更加勤政廉政,更加忠诚、干净、担当。

  总之,作为领导干部,要坚持学习、永不懈怠、立足岗位、不断充电,尽力克服不足,充分发扬优点,坚定理想信念,牢记党的宗旨,牢固树立“四个意识”,切实增强“四个自信”,坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装思想、指导实践、推动工作,坚决纠正“四风”突出问题,不断密切党群干群关系,真正做到恪尽职守、勤奋敬业、权为民所用、情为民所系、利为民所谋,不断研究新情况、解决新问题、创建新机制、增长新本领,增强创新履职的能力。

谈对全面从严治党和反腐倡廉建设的认识和体会篇4

  ​经局党组研究,决定今天召开全县自然资源系统全面从严治党工作会议,主要任务是:坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻落实党的十九大、十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神、习近平总书记在十九届中央纪委x次全会上的重要讲话精神,以及省委x届x次全会、省纪委x届x次全会、市委四届x次全会、市纪委四届x次全会、县委x届x次全会、县纪委x届x次全会和省、市自然资源系统全面从严治党工作会议精神,聚焦构建全面从严治党、党风廉政建设、政治生态建设“三位一体”的体系,结合工作实际,压实“两个责任”,抓实工作落地,为全局各项工作稳步开展提供了坚强的政治保障。总结回顾xx年我县自然资源系统全面从严治党工作,研究部署2022年的工作任务。

  一、xx年工作回顾

  xx年,在市局党组和x县委、县政府的坚强领导下,我局认真贯彻《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,严格落实《中共x县委落实全面从严治党主体责任xx年度责任清单和任务安排》(x办发电〔x〕x号)的有关要求,坚持把党的政治建设摆在首位,全面落实新时代党的建设总要求,坚持党要管党、全面从严治党,坚定不移推进党风廉政建设和反腐败斗争,持续推动全面从严治党工作向纵深发展,各项工作取得了较好成效。

  (一)党的政治建设不断增强。局党组始终强化政治建设,自觉拉高政治站位,以党组中心组理论学习、“三会一课”、主题党日活动为抓手,带头深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届二中、三中、四中、五中、六中全会及习近平总书记视察x的重要讲话精神,严格贯彻落实市局党组和x县委、县政府各项决策部署,时刻对标对表,持续抓严抓实,用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,确保党中央和行业上级各项决策部署落在实处,以实际行动进一步增强“四个意识”,坚定“四个自信”,切实做到“两个维护”。xx年,围绕加强班子政治理论学习,局党组印发了《x县自然资源局党组中心组xx年度理论学习计划》组织开展党纪党规学习x次,领导班子讲党课x次,召开民主生活会x次,通过对照问题清单,全面查找党建、党风廉政建设、意识形态、作风建设、业务工作中的不足,深入开展自查自纠。不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,充分发挥全面从严治党的引领保障作用,以强有力的政治监督,确保目标任务落实。

  (二)初心使命根基扎实筑牢。局党组高度重视思想政治工作,依托秋收起义庆祝地现场教学点,通过开展红色实践活动,传承和发扬秋收起义精神。开展重温入党誓词、过“政治生日”等政治仪式,加强干部的使命感、责任感,进一步深化党员干部初心使命思想根基。围绕加强思想政治工作,广泛开展谈心谈话,帮助党员解决实际困难,切实加强思想引导和教育疏导,落实党内激励、关怀、帮扶机制,充分激发党员干部服务改革发展的积极性和主动性,切实提高新形势下思想政治工作的针对性实效性。通过用好“学习强国”“学习x”等学习平台,局党支部每月组织一场“学习强县”大讲堂活动,组织干部学习业务,将党章、党规、习近平同志系列重要讲话作为党员干部经常性学习的重要内容,及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话、关于本地区本部门本单位重要指示批示精神,提升系统干部树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的思想自觉。

  (三)组织体系建设有效健全。认真贯彻执行民主集中制,对涉及全局性、改革性的重大课题和事关全体干部职工切身利益的重大事项,严格落实“三重一大”议事规则,切实做到“该过会的一律过会,须决议的集体研究”。认真执行党员领导干部过双重组织生活和“三会一课”制度,今年以来,组织开展支部党员大会x次,支委会x次,上专题党课x次。严肃认真召开领导班子民主生活会和支部组织生活会,用心开展党内谈心谈话,认真开展批评与自我批评。认真组织开展党规党纪学习教育,进行领导班子讲党课,及时通报各级纪委查处的案例,严明政治纪律和政治规矩。坚持党建带团建、妇建、工建,加强机关群团组织队伍建设,结合“三八”“五四”等节日,组织机关党员职工开展群团活动,展示机关党员干部昂扬向上的精神风貌。

  (四)作风建设持续巩固深化。局党组始终注重加强作风建设,为营造团结进取、奉献敬业、真抓实干、严格自律的良好风气,制定下发了《关于开展激励担当实干整治干部作风问题集中整治的工作方案》,明确整治重点、方法步骤、和工作要求,全局干职工对照担当不够、效率不高、精神不振、作风不当及其他作风方面的问题,认真开展自查自纠,制定整改措施及整改时限,干部作风得到进一步提升。认真贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神和反“四风”要求,全力支持纪检监察强化执纪监督,在全局范围内扎实开展公车规范管理、公务规范接待、婚丧喜庆报备、落实“八条禁令”等专项督查,截止目前,未发现违纪违规现象。深入开展形式主义、官僚主义集中整治排查,重点抓好工作作风改进、管理服务提质、考核检查重效;严格落实《廉洁自律准则》要求,严肃值班纪律、规范办事流程、带头树立良好家风,管好家属和身边工作人员、严格按规章制度办事,做到踏踏实实上班,清清白白做人。

  (五)党风廉政建设有力推进。我局下发了《xx年党风廉政建设和反腐败工作要点》《x县自然资源局党组成员党风廉政建设责任分工》《关于推进岗位廉政风险防控工作实施方案》,局党组与市局党组签订主体责任和监督责任的工作书,局主要领导与机关股室、中心、基层自然资源所负责人签订党风廉政建设责任书。为加强党员干部的廉洁自律意识,塑造风清气正的政治生态,组织党员干部观看警示教育片,抓好领导干部任前廉政法规知识和廉政承诺;及时传达学习典型案例通报,加强党员纪律观念,从思想上遏制腐败;组织学习党章党规以及中央领导系列讲话;注重日常教育宣传,逢会必提党风廉政建设和工作纪律,日常强调“八项规定”和行为规范。

  (六)制度建设不断规范完善。我局深刻汲取“罗光荣、金四清案”中的经验教训,加强对权力运行的制约和监督,强化制度建设和落实,坚持用制度管人、管权,坚决“把权力锁在制度的笼子里”。在全局开展了股室(单位)岗位廉政风险查找,按照股室(单位)找、互相提、领导点、会议定的程序,共查找出x项职能、x个廉政风险点,提出了x项防控措施,修订完善了学习制度、会议制度、廉政制度、工作制度、党组议事规则、考勤制度等x项机关管理制度,x项业务工作制度,重点突出了土地矿权审批、土地矿产交易,工程项目、土地开发整理、执法监察等重点领域,形成一套较为完整的制度体系。

  在充分肯定成绩的同时,我们必须清醒看到当前的严峻形势,目前在管党治党宽松软问题依然存在。一是思想认识不到位。党建工作地存在“说起来重要,做起来次要,忙起来不要”的现象,党员领导干部一定程度上还存在重业务,轻党建的思想,未把党建与业务放在同等重要的位置;二是创新不到位。组织生活缺少创新意识和手段,存在流于形式的倾向,吸引力和凝聚力不够;对党员的思想教育缺乏针对性,教育内容枯燥,方式方法单一,缺乏生机和活力;三是力度不到位。对干部的监督不到位,在干部管理过程中还存在失之于宽、失之于松、失之于软的现象,存在老好人现象,对一些苗头性问题不能及时批评纠正。

  二、2022年工作要求

  (一)旗帜鲜明讲政治,坚定坚决践行“两个维护”。一要加强党的政治建设。全面从严治党首先要从政治上看,要始终把党的政治建设摆在首位,把学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,教育引导党员干部胸怀“两个大局”,心系“国之大者”,在更高站位更高标准上增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,努力把自然资源系统打造成为最讲党性、最讲政治、最讲忠诚的地方;二要夯实思想政治根基。以迎接党的二十大召开为契机,紧紧围绕爱党爱国爱人民爱社会主义主题,精心组织学习宣传活动。三要不断强化政治监督。压紧压实各级党组织主体责任,严格贯彻落实《中共x市自然资源局党组关于开展政治谈话加强对“一把手”和领导班子监督的意见》,推动政治谈话全覆盖。严格落实《党内监督条例》,充分发挥党的工作部门职能监督、党的基层组织日常监督和党员民主监督的作用,全面加强和改进机关党内监督。以“两个责任”落实为重点,畅通监督渠道,加大机关党组织监督力度,加强对党员的日常监督,特别是对党员领导干部的监督。尊重党员主体地位,保障党员民主权利,发挥民主监督作用。四要严肃党内政治生活。加强对全面从严治党的调查研究和分析研判,党组每半年应当至少召开x次党组会议x专题研究全面从严治党和党风廉政建设工作,分析研判形势,切实解决突出问题。

  (二)持之以恒强作风,提升服务树形象。一要加强作风建设。坚持以上率下,发挥关键少数的“头雁效应”,主要领导要主动扛起作风建设第一责任人责任,分管领导要履行好“一岗双责”,加强对干部职工履职尽责、担当作为、作风建设的经常性监督检查,对苗头性、倾向性问题第一时间发现并提醒,做实做细日常监督管理;二要强化日常监督。严肃查处享乐主义、奢靡主义和违规收受礼金、土特产等问题,严肃查处公务接待、公车管理、差旅费、津补贴发放等违纪违规行为,坚决遏制公款吃喝、餐饮浪费等歪风陋习,坚决防止“四风”回潮复燃;三要优化营商环境。要聚焦群众反映的突出问题,深入整治“怕、慢、假、庸、散”等顽瘴痼疾,对工作中存在的推诿扯皮、懒政怠政,抓工作不痛不痒,重大项目审批推进慢、解决群众反映突出问题慢、办事服务慢,要敢于较真碰硬,集中发力、猛药去疴,持续优化营商环境。

  (三)持续深化标本兼治,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐。一要强化不敢腐的震慑。全力支持配合驻局纪检监察组监督执纪问责工作,把反腐败同扫黑除恶、自然资源管理工作结合起来,聚焦国土空间规划、占补平衡、矿权审批、选人用人、土地征收征用、自然资源项目、不动产发证等关键环节的腐败问题,加大监督和查处力度,坚决惩治自然资源领域放纵包庇黑恶势力的“保护伞”、妨碍民生政策落实的“绊脚石”,充分发挥不敢腐的震慑作用;二要强化扎牢不敢腐的笼子。要推动以案为鉴、以案促改,针对典型案件“解剖麻雀”,寻找深层次原因,从中发现制度上存在的漏洞,有针对性地健全机制,强化管理。要加快重点领域的制度建设,切断利益输送链条,规范权力运行,要加强配合驻纪检监察机关对我局制度执行情况的监督检查,打通制度执行“最后一公里”,切实把制度优势转化为治理效能;三要增强不敢腐的自觉。持续巩固“优环境、促发展”大讨论活动成果,毫不松加强党性修养,持之以恒做实道德教育,不断筑牢拒腐防变思想防线。要在运用“四种形态”特别是第一种形态上下功夫,一旦发现苗头性问题就要及时批评教育,把“红灯”亮在“越轨”前,最大限度防止党员干部身上的小问题演变成大错误。既让其产生不敢的畏惧、认识到不能的制约,更要教育引导其拧紧理想信念这个“总开关”。要常态化开展警示教育,用身边事教育身边人,使广大党员干部明是非、辨真伪,养正气、祛邪气,管思想、固根本。同时,党员领导干部必须从从严管好家属子女,树立良好家风家教,始终坚持廉洁修身、廉洁齐家,不给不良之风有可乘之机。

  (四)强化管党治党政治责任,推动全面从严治党向纵深发展。一要压实“两个责任”。要认真学习领会中央办公厅《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》精神,结合实际完善全面从严治党主体责任清单,党组书记要切实履行第一责任人职责,其他领导班子成员要推动落实分管领域“一岗双责”,领导、检查、督促分管部门全面从严治党工作;二要抓牢制度落实。健全完善党组工作规则、民主集中制、“三重一大”集体决策机制、重大事项请示报告等制度;完善落实好党组中心组理论学习制度、党支部“三会一课”制度、党员活动日制度等;健全完善党风廉政建设责任制、廉政风险防控、廉洁从政、权利运行监督等制度。全面推进基层党组织“三化”建设,充分发挥基层党组织战斗堡垒作用。同时,不断提高制度执行力,严格落实党内法规执行责任制,带头遵守党内法规制度;三要加强队伍建设。时刻把班子建设的责任扛在肩上、抓在手上,坚持把思想政治建设摆在首位,搞好班子团结,坚持民主集中制,凝聚干事创业的合力。当前重点要做好涉改事业单位机构调整和领导班子配备。要树立和坚持正确选人用人导向,加强对年轻干部的培育、锻炼和使用,加大对基层干部特别是基层站所、防疫斗争一线、脱贫攻坚一线干部的关心关爱力度,激励干部新时代新担当新作为,建设忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍。同志们,党风廉政建设永远在路上,反腐败斗争永远在路上。我们要更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围,真抓实干,锐意进取,攻坚克难,扎实推进我县自然资源系统全面从严治党向纵深发展,以优异的成绩迎接党的二十大胜利召开。

谈对全面从严治党和反腐倡廉建设的认识和体会篇5

  学习教育,补足精神之“钙”

  建章立制,扎紧制度的“笼子”

  管好“关键少数”,维护政治生态风清气正

  反对“四风”,作风建设和反腐败斗争永远在路上

  纵深推进从严从细管党治党:

  知责担责尽责

  严抓严管严治

  考责问责追责

谈对全面从严治党和反腐倡廉建设的认识和体会篇6

  中国特色社会主义进入新时代,十九大对新时代党的建设提出的新要求,全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设。党要团结带领人民进行伟大斗争、推进伟大事业、实现伟大梦想,必须毫不动摇坚持和完善党的领导,毫不动摇把党建设得更加坚强有力。坚定不移全面从严治党,锤炼党性提升政治领导力。要始终坚持把党的政治建设放在首位,通过强化“四个意识”,严守政治纪律和政治规矩,始终忠诚核心、维护核心、看齐核心,在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。严格执行新形势下党内政治生活若干准则,培育积极健康的党内政治文化,不断增强党性修养。

  “木有本而枝茂,水有源而流长”。党章是党的根本大法,是全党务必遵循的总规矩,全面从严治党首先要尊崇党章。新修订的准则和条例,全面梳理了党章对党员、干部的纪律要求和廉洁自律要求,突出了政党特色、党纪特色,是对党章规定的具体化。执行这两项法规,既树立高尚的道德情操,又严明党的纪律戒尺,就是要把党章的树起来、立起来,使广大党员、干部个性是领导干部自觉学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章,坚持以党章为根本遵循。

  中国共产党作为一个有着8800多万名党员的大党,作为一个在拥有13亿多人口的大国长期执政的党,党的建设关系重大、牵动全局。只有坚持从严治党,不断提高党的领导水平和执政水平、提高拒腐防变和抵御风险能力,才能确保党始终成为坚强领导核心,始终保持先进性和纯洁性,确保党永葆生机活力。要善于用法治思维和法治方式反对腐败,加强反腐倡廉党内法规制度建设,让法律制度刚性运行。通过加强对权力运行的制约和监督,把权力关进制度的笼子里,形成不敢腐的惩戒机制、不能腐的防范机制、不易腐的保障机制。对于从严治党,我也有自己的一点体会。

  首先,党员必须要坚定理想信念。在新的时代,坚定的理想信念是党员干部思想文明建设的重要支柱。没有坚定的理想信念,就不会去坚持和奋斗,甚至会虚伪和堕落。对党员干部来说,理想信念滑坡是最严重的病变。党员干部如果没有坚定的理想信念,就难以抵制各种腐朽思想的侵蚀,也无法正确处理公私关系,缺乏正确的是非观、义利观、权力观,难免犯错误。而坚定理想信念关键之一在于理论教育。坚定的信仰来自于对理论的深刻认知和切实把握。当前,党员干部的教育培训工作稳步推进,效果明显,但仍存在一些重形式、轻效果的问题。思想建设要从严,关键是要从严设计、从严管理,建立严格淘汰机制。要奖优罚劣,营造良好的学习氛围;做好制度设计和安排,构成导学、督学、验学、奖学的机制,提高党员干部理论学习的内在动力。

  其次,党员务必要端正工作作风。“作风建设永远在路上”,在工作作风上,务必发条紧绷、警钟长鸣,要端正工作态度,增进对工作的感情,在工作中不断学习,向先进看齐,投入更多的精力、更大的勇气和更高的热情,时刻持续党同人民群众的血肉联系,自觉自觉践行“三严三实”,踏踏实实为民服务。

  最后,作为青年团员,需紧跟党的步伐,提升自身的政治站位,不断提升自身素质。随着生活阅历和工作实践的积累,对自己的要求也要不断提高,不能因为工作和生活的“安稳”就放松警惕、降低要求,要时刻持续用心向上的学习和工作状态,不松懈、不懈怠,不断提升工作素养和处理具体问题的潜力。缺乏必要的潜力素质,只会变成“墙上芦苇头重脚轻根底浅,山间竹笋嘴尖皮厚腹中空”。有了潜力,就有了做事的“底气”,有了前进的自信。坚定了信心,就能更加从容地应对遇到的风雨、困难和挑战。

  从严治党,强化党内监督,推动党内生活制度化、民主化,不仅有利于建设坚强有力的执政党和廉洁高效的政府,也能为全社会做出表率,有利于凝聚民心,齐心建设小康社会,带动整个社会物质和精神上的繁荣进步。

谈对全面从严治党和反腐倡廉建设的认识和体会篇7

  各位领导、同志们:

  根据县委、县政府关于落实全面从严治党工作要求,开发区始终把落实全面从严治党主体责任作为一项重要政治任务来抓实抓好,结合开发区自身实际。现将情况汇报如下:

  一、总体目标

  以习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记在十九届五次全会精神为指导,坚持全面从严治党,深入贯彻省、市、县委关于党风廉政建设方面会议精神,狠抓责任落实、作风建设、专题学习、廉政教育、监督检查等各项工作,以良好的作风形象、清廉的党员干部形象开创开发区工作新局面。

  二、落实主体责任情况

  (一)坚持抓主责主业,进一步压实全面从严治党责任

  一是从严抓党治党。制定《xx经济开发区党工委落实全面从严治党主体责任任务分工意见及责任清单》,充分利用以党工委书记为组长,其他班子成员及局室负责人为小组成员的**经济开发区党工委全面从严治党领导小组统领作用,健全完善了全面从严治党主体责任“网格化”管理机制,定期召开会议专题研究全面从严治党工作。二是从严抓“一岗双责”。督导班子成员落实“一岗双责”,扎实落实党风廉政建设责任制,督促其他领导班子把抓党风廉政建设工作与分管业务工作摆在同等位置,做到党风廉政建设同分管工作同部署、同检查、同落实。坚持与班子成员、中层和基层干部进行谈心谈话、廉政谈话。

  (二)坚持抓好廉政学习教育,努力营造廉政文化氛围

  一是加强党员干部思想政治教育。通过党工委理论中心学习组、每周五集中学习会、基层党支部党日党课等,采取组织干部职工集中学习、个人自学、讨论交流、撰写心得体会等多种形式,广泛地学习《民法典》、《中国共产党纪律处分条例》、《习近平谈国理政》和《中华人民共和国公职人员处分法》,学习领会习近平总书记的一系列重要讲话精神,坚定政治立场。传达中央、省、市和县反腐倡廉建设工作会议精神和有关作风建设文件,对全体党员干部提要求、敲警钟。二是聚焦思想教育抓提升。以主题教育为契机,持续深入抓好习近平总书记系列讲话精神的学习,做好“互联网+党建”工作,强化数据运用,用好“河北干部网络学院”及“学习强国APP”学习,不断提升政治站位和理论素养,确保党员学习力度不减、尺度不松、标准不降。三是聚焦政治生活抓规范。严格落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会、主题党日等政治生活制度,带头开展民主评议活动,过好双重组织生活,抓好党建工作述职制度。

  (三)完善各项制度规定,切实做到抓源头治根本

  一是进一步完善《公务用车管理制度》、《财务使用公开制度》等规章制度,进一步规范领导班子决策行为,提高科学决策、民主决策水平。二是开展廉政风险防控机制建设,加大对重点领域、关键岗位和重要环节的风险防控。做到纪律条规常提醒、重点部门重点提醒、节假日前集中提醒、薄弱环节专门提醒、苗头性问题个别提醒,及时对存在违法违纪苗头性、倾向性问题的党员干部进行约谈、告诫。

  (四)正风肃纪,持之以恒,集中推进作风建设

  一是***党工委以整改基层干部不作为、慢作为,维护客商、项目业主、群众等切身利益为出发点,以各局室为单位,每季度召开一次廉政调度会,将廉政工作情况纳入年度考核内容,在监督考核上下功夫,将全面从严治党工作与开发区中心工作结合起来,健全完善全面从严治党的的体制机制,推动全面从严治党持续向纵深推进。二是提高党风工作效率,开发区党工委把责任分工、队伍建设、监督执纪等任务具体分解到各局室、各部门、各支部,真正做到分工到岗、分责到人,积极促进基层工作做到实处,使廉政责任体系与工作考核相挂钩,建立健全了开发区党风廉政建设制度管理体系,增强了廉政意识,形成了一级抓一级,层层抓落实的良好工作格局。

  我们虽然在推进全面从严治党上做了一些工作,取得了一定效果,但也存在一些差距和问题,一是对落实全面从严治党主体责任认识不深,存在重业务,轻党建的情况;二是个别党员先锋作用发挥不够明显,党小组活动开展质量不够高,管党治党能力还需进一步提升。

谈对全面从严治党和反腐倡廉建设的认识和体会篇8

  落细落实,牵牢“牛鼻子”

  抓早抓小,挽救“大多数”

  驰而不息,从严纠“四风”

  有案必查,“零容忍”惩腐

  监督铸廉,真情护民生

  宣传教育,传播“正能量”

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